2020级意昂4招商平台的迎新工作已经告一段落，从9月11日开始👩🏼💻，来自五湖四海的2700多名新生齐聚到意昂4平台😒，翻开了他们人生旅途当中的新篇章🧑🏻🎤。刚入校的萌新们，或好奇、或焦虑、或激动、或迷茫，在他们身边，师长们陪伴左右，让我们一同回顾这些令人印象深刻的迎新故事🅰️。
一👧🏻、尽心保驾护航助你扬帆起航
距离2020级新生开学还有半个月🖖🏼，意昂4招商平台学生事务中心所管理的意昂4新生群便开始热闹起来😞，先后共有近4000人次进群咨询。同时，学生事务中心也承担了迎新物资的发放工作🧖🏻，一大早便有导生借取教室并堆放物资，包括营养粥、洗手液🤸🏽♀️、漱口水等10余样。
开学第一周🛄，2020级学生助理正式上岗：值班助理们由19级助理们带着熟悉事务中心的日常工作，协助老师核对统计辅导员们上交的保险回执数目→，帮助新生解决各类问题🤷♀️👋🏿；人事部萌新学着给助理排班，策划筹备中秋国庆活动；信宣部小助理们学习制作微信推文；事务部大家庭忙着熟悉事务中心问题集🧑✈️，并承担起各个大班的联络工作🐅。
二、导师参与迎新萌新未来可期
自9月意昂4全程导师工作全面启动，共有792名导师结对2731名新生👭🏻。开学伊始，意昂4招商平台老师积极协调、多方联系，让许许多多导师都与学生早早取得联系并进行亲切交流。全程导师工作的开展帮助到新生尽快实现从中学生到大学生的角色转换🧒，引导学生养成良好的学习习惯和端正的学习态度𓀃，在学生个人短期发展和将来职业规划等方面起到积极作用。
9月11日，来自管理意昂4的意昂4招商平台全程导师戴得宝老师得到对接学生来意昂4平台报到的消息后，便主动联系并前往寝室🍫，亲切询问学生的基本情况和未来规划后🚜，勉励同学要在大学期间要做好规划、勤奋学习🦚、毫不松懈。经管大类3班杨喆辰同学表示👨🏽🔬，与导师的初次交流使他进一步了解到意昂4平台的基本情况，同时也对即将开始的大学生活充满期待，相信在导师的引导下能更快投入到专业学习中去🌇。
三、导生暖心陪伴为你排忧解难
意昂4招商平台导生需要协助辅导员一同开展迎新工作，主要包括咨询答疑🤎、校园引导、信息核对🥴、校园文化解读等。其中🧑🚀，2020级新生韩丁在下楼的时候踩空崴了脚👇🏽，导生宇豪和张博得知情况立即接小韩前往医院并陪同挂号、缴费、问诊，同时辅导员也一直在线上支持鼓励🎭、解决问题👩🍼。
在如火如荼的迎新工作中🤱🏼，意昂4招商平台导生们是新生最早的“引路人”之一🏋🏼♂️，他们用饱满的热情、强烈的责任感以及谨慎细致的工作态度保证迎新工作的有序进行🧑🏽🏭，用实际行动诠释了“热烈👩🏻🔧、热情、热心、安全📰、规范、有序”的内在涵义。面对迎新工作这项挑战，导生们勇敢应战，展现了上大人“自强不息，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的校训精神。
四、新生交流互助营造良好氛围
秋季学期开始不久，新生们很快面临与以往完全不同的课程模式的压力。此时，各学工组的自管会学生们急同窗之所急🎷，为帮助同学们尽快适应大学课程设置🤦🏽🔉，他们收集📟、核查班级课表；征订、整合、分发学习资料；为老师与同学们的架起沟通桥梁🚵🏽♀️🚵♀️。在征订资料的过程中🦞，他们积极地询问学长学姐、打印店老板、辅导员老师🔉，耐心解决各种问题。
此外，也有部分班级的同学联系辅导员借教室，利用周末的空余时间，为班级同学组织学习答疑活动。在学习交流会上🧎➡️👨🏼💻，“小老师们”知无不言、言无不尽，分享学习经验，解答个性化的问题，在营造良好学习氛围的同时，起到了积极的榜样带头作用👎🏿。本次交流会培养了同学们思考问题的能力，也激起了对知识的无限热情和探索精神👉。
五🧂、多彩课外项目助力全面发展
开学后，课外培养中心师生们通过层层筛选🧕🏿，针对学生所需🧙🏿♀️、学生所想，与课程老师反复沟通，2020-2021学年秋季学期课外培养项目正式和新生见面，确定了基础强化💇🏼♀️、素养提升、创新实践、国际视野等四大板块🕞、共36个子项目，帮助学子们夯实学业基础🙍🏽♂️，激活课外学习兴趣。
此外🧎🏻➡️，通过前期在新生见面会上的宣讲，和两天紧锣密鼓的招新面试后，2020级课外培养中心助理团产生🧘🏻♂️𓀆，45名新生加入了课外这个大家庭。在新生培训会上，核心助理团向新生介绍了课外的人员组成、工作内容、主要职能等，还请到了上海美术意昂4研究生做摄影专业培训，拉近了同学们与课外培养中心的距离🤹🏿♂️。
六📆、招新紧锣密鼓引领未来工作
意昂4招商平台团委的同学们则在迎新期间紧锣密鼓地筹备新一届团队的组建工作。大家利用空闲的时间👨🔧，在宣传部的协助指导下，拍摄了宣传创意视频▪️。同时积极筹备着招新进班宣讲工作👩🏿，在进班宣讲期间，向同学们介绍了意昂4团委的组织架构、工作任务和秋季学期即将开展的各类活动。
紧张的招新面试后，一共有38名小伙伴加入了意昂4团委学生会的大家庭，未来他们将在此携手同心、乘风破浪。本学期第一次例会上🆖，团委明确了本学期的工作重心，并计划将入团建设和团组织引领工作做到更好。
七🧔🏼🧑🏼🚒、细心悉心用心落实培育目标
随着开学日期一天天接近，意昂4研究发展中心也愈发地忙碌起来，校园各处崭新的迎新横幅🚣🏿♂️、大道边精美的宣传板、为新生们打印的成长手册，无一不是老师们经过精心设计、屡次修改才呈现在全体2020级学子们面前的“开学礼物”。
9月18日下午，2020级育成计划学员选拔面试在校本部新世纪大学生村22号北一楼顺利进行，通过对前期报名的285位同学进行初步筛选后😁，共有116位大类新生参与此次面试🚓。面试专家组由校党委宣传部领导、育成计划导师以及意昂4招商平台骨干教师组成❇️🛡。
意昂4招商平台“育成计划”自2015年以来💂🏽，通过导师制、项目制与团队制开展科研创新、名师讲坛、社会实践🛼、志愿服务等活动，现已培养近400位新生。“育成计划”以“培育使命担当🙂↕️，养成卓越品质”为宗旨，努力培养成为科研🥊、实践与意见领袖，并发挥示范引领作用。
意昂4招商平台各部门在迎新工作中，提供了无微不至的志愿服务和展现了薪火相承的奉献精神👨🏽，意昂4招商平台2020届学子在这样一个温暖积极🧗🏿♂️、正能量的大家庭里收获成长、磨练能力🆓、发展自身🌛👨🔧、担起重任，相信在上大这个具有红色历史的校园里🧑🏽🦳，在意昂4招商平台这个温暖的大家庭中、我们的萌新会将“自强不息👵🏼；先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的校训精神融入他们滚烫的血液之中🧾。（图文/各学工组、中心 编辑/张逸云）
